把浪费去掉
2009-2-4 9:50:00 来源:物流天下 编辑:56885 关注度:摘要:... ...
□李胜利 崔文姬
丹东的一位物流企业家这样讲:他在管理企业时总是想方设法削减成本,能不花的钱尽量不花,可是效果却很不理想。后来,他高薪聘请了管理顾问小刘。小刘告诉他,要想出效益,必须降低成本,而降低成本不一定是节省,而是要看增不增值。
第二天,小刘先拿老板的岳父开刀。老板的岳父做仓库主管,虽然忠诚可靠,原材料从没丢过,但他对库存材料底数不清。因为不知道库存材料有多少,导致采购出了问题:不是采购太多,造成呆滞料;就是采购不及时,造成停工待料。小刘要求,仓库管理重在配合好生产与采购,绝不让过多的资金压在仓库里。然后,小刘又整顿采购队伍,采购每降低1元,就是1元的纯利润。几个月下来,工厂的成本下降了30%。这位企业家在高兴之余,悟出了这样的道理:企业经营管理最根本的一点就是把不增值的东西去掉,把浪费去掉,一切围绕增值做工作。
辽宁一位物流企业家讲述的故事是这样的:在一次展销会上,日本客商看中了他的产品,便随他到企业进一步洽谈,并准备签下大订单。可日本客商到企业参观半天后,一改在展销会上的热情,没有与他签订单。尽管没有合作成功,他还是宴请了日本客人。席间,他非常不解地问:“为什么你们对我们设计的产品比较满意,千里迢迢地来到工厂,却又不签约呢?”日本客商看他很有诚意,就说出了原因:“到你们工厂时已经上午了,楼道灯还没有关掉,说明你们的员工缺少责任心。还有,你的员工上楼时打打闹闹,嘻嘻哈哈,卫生间里居然有烟头……这些说明你们企业的管理水平不高,我们担心你们无法保证产品质量。”
这话让企业老总感慨万分。以前厂子经常出现产品返工率、报废率高,时不时还出现不能按时交货的情况。现在看来,这些问题,根子在管理上。管理不上档次,不能规范化、制度化,就无法获得高效益。
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